facebook tracking

Data Quality Engineer / Senior Backend Developer

Vi söker en utvecklare som älskar stora mängder data, bra kod och att jobba med modellering. Någon som tycker det låter roligt med data om Sveriges alla bostäder, att hjälpa våra användare att ta viktiga ekonomiska beslut och att tillsammans med oss förändra bostadsmarknaden i grunden.

Vill du vara med och bidra till att göra bostadsmarknaden bättre? Vill du jobba i ett litet, snabbt och smart team som bygger framtidens bostadstjänster? Gillar du tanken på att jobba med en sajt som hundratusentals svenskar använder varje vecka? Då kanske du är den vi söker.

Under 2017 kommer vi satsa på att öka takten i vårt team på Booli.se och nu söker vi dig med stor passion för datamodellering och arbete med dynamisk data som kan hjälpa oss att förändra och förbättra den svenska bostadsmarknaden.

Du kommer ingå i ett utvecklingsteam där intresset för ny teknik är stort och där viljan att bygga gedigna, snabba och enkla lösningar genomsyrar kulturen. Du kommer med ditt teknikintresse, dina idéer och din kunskap att ha stort inflytande över produkten och din arbetsdag i ett växande bolag med mycket trevliga och smarta (om vi får säga det själva) kollegor som alltid kommer lyssna på dina idéer om hur vi kan bli bättre.

Vi tror att du:

... är en av de bästa utvecklarna som du känner. Vi har väldigt höga krav när vi anställer, men vi tror att du tycker det är bra, för det innebär ju att du kommer få jobba med väldigt duktiga människor när du väl börjar här.

...är noggrann och har intresse av att följa upp, utvärdera och ta ansvar för datakvalitet

… har arbetat några år med utveckling och gärna med stora mängder data. Förmodligen har du mer än två års erfarenhet av PHP, Ruby, Node.js och Python. Du har förmodligen även mycket bra koll på databaser.

... gillar variation i din arbetsdag och att du inte har några problem med att i ena stunden diskutera datamodellering för att därefter undersöka något helt nytt tillvägagångssätt att lösa ett problem vi jobbar med.

… vill arbeta i ett tvärfunktionellt team som sätter användaren i centrum. Du har ett genuint intresse för webb och utveckling och tycker allt som händer med webben och de nya möjligheter som finns är spännande.

... är social och trevlig, och gärna delar med dig av din kunskap. Du tycker om att jobba i team och uppskattar en arbetsplats med smarta och hängivna kollegor. Du vill även underlätta människors vardag och tycker om tanken på en bättre fungerande bostadsmarknad med mer data tillgänglig för alla.

 

Skicka ansökan

Eller vet du någon som skulle passa ännu bättre? Berätta för dem.

Stockholm

Grev Turegatan 5
114 46 Stockholm Vägbeskrivning support@booli.se

Vi vill jobba med människor som är:

Vi vill att alla våra kollegor är snälla, resultatinriktade, prestigelösa, ärliga, passionerade, rättvisa och ansvarstagande.

  • Resultatinriktade

    Det som belönas i Booli är prestation, inte process eller hur många timmar man jobbar. Vi sätter upp mätbara mål och firar när vi når dem och sätter löner utifrån resultat.

  • Prestigelösa

    Vi söker aktivt att förstå varandras utmaningar och är prestigelösa i allt vi gör. Det finns ingen mening med att peka ut det som man själv gjort eller att försvara sina egna idéer utifrån att idéerna först kom från en själv. De bästa idéerna ska vinna, oberoende vem de kom ifrån.

  • Ansvarstagande​

    Med frihet kommer ansvar. Vi vill ha ett stort mått av frihet i Booli, och därmed behöver vi även ta ett ansvar över Booli, kontoret, våra egna arbetsuppgifter, våra användare och våra kollegor. En ansvarsfull person väntar inte på att bli tillsagd vad den ska göra. En ansvarsfull person säger till om den behöver hjälp eller om den har någon idé som den tror någon annan skulle kunna ha nytta av.

  • Snälla

    Att jobba i team är roligast om man ger varandra beröm då och då, plockar upp skräp som ligger på golvet eller bara hämtar kaffe till någon ibland. Det finns dessutom omfattande forskning från Google som visar att man presterar bättre tillsammans om man i en grupp är snälla mot varandra. Vi vill inte jobba med personer som inte är snälla.

Fantastiska medarbetare och kul på jobbet

Något som är en förutsättning för att vi ska trivas är att vi har väldigt roligt tillsammans. Därför är det alltid viktigt att vi hittar på och skapar roliga saker tillsammans, så som skidresor, fester och tv- spelsturneringar, att vi ibland tar oss ut ur instängda rum, flyr från zombies, åker go-carts, provar glögg, betygsätter semlor och äter väldigt många tårtor.

Jobbar du redan på Booli?

Var med i rekryteringen och hitta din nästa kollega!

email
@booli.se
Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor